Laura Pino | Certificazione Pari Opportunità a scapito della quota rosa
Quando pensiamo alla giornata internazionale della donna vengono in mente subito le mimose e le quote rosa.
Ma anche il gender pay gap e le statistiche sulle donne in ruoli manageriali. Ma poi? Mi sono sempre chiesta come trasformare la festa odierna in un processo sostenibile nel tempo che porti davvero alle pari opportunità a tutte le persone.
Marinella De Simone | Aziende e candidati come sistemi complessi
Ho conosciuto la mia ospite di oggi quando cercavo una figura che potesse dare uno spunto in più durante un round table del HR Forum che avrei condotto. Un amico in comune mi ha presentato Marinella De Simone. Ossia un istituto all’interno del quale si studiano i sistemi complessi, e un mezzo per fare rete con chi si occupa di questo tema.
Perché collaborare con ValtellinaLavoro? Valerie Schena Ehrenberger intervista Giorgia Grigis
Intervista alla nostra Giorgia Grigis che ha terminato il suo percorso da stagista di Valtellinalavoro… per diventare nostra collaboratrice – benvenuta, o bentornata 😉 nel nostro team! Inoltre ha cominciato la specializzazione presso la scuola di psicoterapia.
Loredana da Roma
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Dietro le quinte. La mia vita da recruiter | Valerie Schena Ehrenberger
Come si diventa recruiter? In cosa bisogna avere davvero talento e interesse?
Ne ho parlato con Michela Rimessi in una intervista al contrario, dove Michela che di solito sta dietro le quinte del podcast, ha voluto fare alcune domande sul ruolo di Recruiter e Selezionatrice che svolgo in Valtellina Lavoro.
Paola Triaca | Professioni innovative nell’edilizia
Parlando del settore edile, fino a poco tempo fa, per noi Recruiter c’era poco lavoro. Poi è arrivato il superbonus 110 e ci siamo accorti di quanto fosse cambiato in termini di approccio e competenze richieste.
Valerie Schena Ehrenberger – Innovazione e competenze per il settore prefabbricati
Come ci immaginiamo certi settori, aziende o mestieri, quando c’è poca conoscenza? Così come capita a me di dire “non pensavo” quando visito aziende o mi confronto con imprenditori di un progetto per il quale cercano nuove competenze, così vedo spesso lo stupore negli occhi di candidati quando presentiamo l’azienda cliente e la posizione ricercata.
Talents4Business scelto come partner dell’università di Brema, Praxis Summer Camp 2022
Luglio-Agosto 2022 Talents4Business goes Germany 🇩🇪 🇮🇹 Il progetto Talents4Business, Coaching e Mentoring nel Recruiting, è stato scelto dall’ Università di Brema come business case per gli studenti.Risultato: un team multidisciplinare di studenti ha elaborato la strategia di lancio per Talents4Business Germania! L’iniziativa era loro, un grande 👏 complimenti 👏 per il progetto finale presentato […]
La Provincia di Lecco e La Provincia di Sondrio, Giugno 2022
“Mercato del lavoro – dopo la pandemia è molto cambiato”. Valerie Schena Ehrenberger di Confindustria “Anche nel territorio aumentano le dimissioni. Le aziende devono riuscire a fidelizzare i dipendenti”. Non hai trovato le risposte che cercavi? Allora ti invito a contattarmi per fissare un colloquio strategico, un appuntamento GRATUITO per affrontare le tue esigenze in […]
Conferenza Rotary International, Club di Sondrio, pubblicato su TeleUnica
Non hai trovato le risposte che cercavi? Allora ti invito a contattarmi per fissare un colloquio strategico, un appuntamento GRATUITO per affrontare le tue esigenze in ambito risorse umane e identificare le 3 azioni da implementare subito. Conosciamoci
